Sermaye artırımı hesaplamasında 1.000.000 TL sermayeli bir şirket sermayesini 500.000 TL artırıyorsa artırım oranı %50'dir. Şirketin 300.000 payına sahip ortak, rüçhan hakkıyla 150.000 yeni pay alabilir ve nominal bedelle 150.000 TL öder. Aşağıdaki araç kendi sermaye ve pay rakamlarınızla aynı dağılımı hesaplar.
Sermaye ve Pay Bilgileri
Sermaye Artırım Oranı Nasıl Hesaplanır?
Artırım oranı, artırım tutarının mevcut sermayeye bölünmesiyle bulunur. Her pay sahibi yeni çıkarılan payları, mevcut paylarının sermayeye oranına göre alma hakkına sahiptir.[1]
Ortağın hakkı olan yeni pay, mevcut pay adedinin artırım oranıyla çarpılmasıyla bulunur. Hakkını kullanan ortağın sermaye içindeki oranı değişmez.
Rüçhan Hakkı Nedir ve Ne Kadar Sürer?
Rüçhan hakkı, mevcut ortağın yeni payları öncelikle alma hakkıdır. Yönetim kurulu bu hakkın kullanılma esaslarını bir kararla belirler ve ortaklara en az 15 gün süre verir.[2]
Rüçhan hakkı devredilebilir. Genel kurul bu hakkı ancak haklı sebeplerle ve esas sermayenin en az yüzde altmışının olumlu oyuyla sınırlandırabilir ya da kaldırabilir. Hakkını kullanmayan ortağın payı seyrelir, yani sermaye içindeki oranı düşer.
Bedelli ve Bedelsiz Artırım Farkı Nedir?
İki artırım türünün hesabı farklıdır.
| Özellik | Bedelli | Bedelsiz |
|---|---|---|
| Kaynak | Ortakların nakit ödemesi | Şirketin iç kaynakları |
| Ortağın ödemesi | Yeni pay bedeli | Yok |
| Rüçhan hakkı değeri | Vardır | Yoktur |
Bedelli artırımda yeni pay çoğu zaman piyasa değerinin altında satılır ve eski paylar teorik olarak değer kaybeder. Bu kaybı rüçhan hakkının değeri karşılar. Şirketin vergi yükü için Kurumlar Vergisi Hesaplama aracına bakabilirsiniz.
Yeni yazı çıkınca haber verelim mi?
Hukuki haklarının farkında olmak için takip et!
Sermaye Artırımı Hesaplama Hakkında Sık Sorulan Sorular
Oranın nasıl bulunduğu ve rüçhan hakkının ne olduğu en çok soru getiren konulardır.
Sermaye artırım oranı nasıl hesaplanır?
Artırım tutarı mevcut sermayeye bölünür. 500.000 TL artırım, 1.000.000 TL sermayede %50 oran demektir.
Rüçhan hakkı nedir?
Mevcut ortağın yeni çıkarılan payları, sermayedeki payına oranla öncelikle alma hakkıdır. Süre en az 15 gündür.
Rüçhan hakkı kullanılmazsa ne olur?
Ortağın payı seyrelir, sermaye içindeki oranı düşer. Rüçhan hakkı devredilebilir, bu yüzden bedeli karşılığında devredilebilir.
Rüçhan hakkı kaldırılabilir mi?
Evet, ancak haklı sebeplerle ve esas sermayenin en az yüzde altmışının olumlu oyuyla.
Bedelsiz sermaye artırımında ortak ödeme yapar mı?
Hayır, bedelsiz artırım şirketin iç kaynaklarından yapılır ve ortaklar bedel ödemeden payla orantılı yeni pay alır.
Hukuki gelişmeleri Google'da bizden takip edin.
Av. Kazım Ceylan Hukuk Bürosu'nu Google aramalarında tercih edilen kaynağınız olarak seçin, yazılarımız arama sonuçlarında öne çıksın.
Referans ve Kaynaklar
[1] 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu madde 461/1 - her pay sahibinin yeni çıkarılan payları mevcut paylarının sermayeye oranına göre alma hakkına sahip olması. Metne mevzuat.gov.tr adresinden ulaşılabilir.
[2] 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu madde 461/3-4 - yönetim kurulunun yeni pay alma hakkının kullanılma esaslarını belirlemesi, pay sahiplerine en az onbeş gün süre verilmesi ve rüçhan hakkının devredilebilmesi.
Av. Kazım Ceylan • Tarih: 7 Ekim 2026
